Product.
硬件产品
人力资源行业---产品的开发目的是为了更好的解决市场上现有系统的专业性不强、实用性不强、数据收集难、数据分析难、数据再次利用难、内部管理难等突出问题，系统完全实现了人力资源企业本身的专业性和合规性，实现了数字化流程管理和数据化制度管理，进一步帮助人力资源企业规范化经营，规范化管理，提高企业的市场竞争力；
